その他
送別会(楽々苑)

13期生 アミクル/アリフ/ロッシ Web面接で笑顔が良く選んだ3人でした。とても明るく、仕事も良く頑張ってくれました。やはり人柄は顔に出るんですね。毎年恒例、社長からはぐんまちゃんのTシャツ。今回はロッシが技能3級に合 […]

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その他
みんなで露天風呂入りました。

白衣大観音(群馬県高崎市)~砦の湯(群馬県安中市)へ

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改善活動
2018年 発表会「ムダとり(トヨタ七つのムダ)」かんぽの宿

【優勝:福沢諭吉】製造課チーム ダントツ5連覇。話し合いも楽しそうだもんな…【準優勝:樋口一葉】皮質管理課チーム【社長賞:ディズニーペア】製造課 金井君 展示会出展など新たな挑戦に頑張った。

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その他
夏休み(BBQ)

宿舎でBBQ

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改善活動
樹脂製エアーガンへ変更

工場内で使用しているエアーガンを、液晶パネルにぶつけて破損(修理代30万以上)なんてのが多かった。女性からは重くて疲れるとか。冬は冷たくて嫌とか、静電気が嫌とか… 樹脂製に変えて全て解決。

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改善活動
2018年 中間発表会「ムダとり(トヨタ七つのムダ)」かんぽの宿

【社長賞:ディズニーペア】品質管理課 青木君 難関、医療機器製造販売業の許可取得や不良削減に頑張った。他の部署を巻き込んだ全体最適で考える経営者的思考で改善する部署が多くなってきて、改善のテーマも大きくなってきた。例えば […]

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改善活動
金型落下防止対策

BCPの一環ですが、大きな地震が発生したときに金型が落下しないように、鉄骨の柵(黄色)を設置しました。何より金型数を減らせればいいのですが、お客様あってのことなので中小企業の厳しいところです。

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改善活動
設備ラインナップと修繕費

100ton以下を主力でそろえる成形メーカーはたくさんあり、このクラスでの価格競争は激化しています。当社は中型(350ton~220ton)を主力にして、100ton未満は1台だけ残しすべて撤去しました。 資金力に乏しい […]

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改善活動
SECURITY ACTION

セキュリティアクションの一つ星を宣言しました。 情報セキュリティ5か条

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社員を幸せにする
健康事業所宣言書 2018年5月23日

協会けんぽ様に勧められて「生き活き健康事業所」に登録いただきました。健康診断は全社員100%実施していましたが、再検査項目があった場合、医療機関を受診して今まで通りの業務に従事してよいか医師のサインをいただくことになりま […]

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改善活動
来客のお客様情報 

品質管理課の入口に、ご来社予定のお客様を掲示しています。社員もどちら様が来ているのか知ってた方がいいと思いますし、全社員で歓迎する気持ちでお迎えしたい。トイレに行く通路なので社員は全員確認できます。品質管理課の女性が発案 […]

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その他
ファリド・ヨシ(12期生)の送別会(楽々苑で焼肉)

ファリドとヨシの送別会。一緒に入国したチャンドラは途中帰国してしまいましたが、3年間お疲れさまでした。社長からのお土産はぐんまちゃんグッズでした。

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社員を幸せにする
社員教育

2004年に改善活動を初めて10年以上経過して、今思うことを書き直してみました。 2007年10月11日JR東日本様の幹部候補生の研修の一環とてジュンコーポレイションの社員教育について、ご来社いただきました。当社に来ても […]

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2017年 発表会「利益を上げる人・もの・方法を改善する」かんぽの宿

【優勝:福沢諭吉】製造課チーム 4連覇。チーム全員でトロ組んだ改善活動は圧倒的。町田課長率いる製造課チームがダントツで、準優勝はどこがとってもおかしくないレベルの高い活動となってきた。【準優勝:樋口一葉】生産管理課チーム […]

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社員を幸せにする
外に出る

やっぱり人は外に出て人から学ぶのだと思う。 会社の中にいたのでは技能は上がっても人間的な成長は望めない。思い切って大事なお客様や官公庁へ一人で行かせてみた…いろんな心配が交差したが、あっという間に成長していく。 中学生の […]

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BBQ(GW突入BBQ)

本物の焼き鳥屋さんが社員にいるので、一本一本炭火で丹精込めて焼いてくれます。ホクホクしてて、とても美味しいです。

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改善活動
コンテナ倉庫(金型倉庫)

金型が多すぎて工場内を人がよけて歩っている。生産終了した金型を引き取ってくれない顧客がある。ブルーシートをかぶせて野ざらしでもいいとのことだが、そんなことなかなか出来ないです。コンテナを改造して作成してみました。 湿度が […]

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2017年 中間発表会「利益を上げる人・もの・方法を改善する」かんぽの宿

各グループが自ら課題を認識し対策案を出せるようになってきた。頼もしい…【社長賞:ディズニーペア】製造課 松井さん 小さな改善提案ですが感動しました。

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イマム・ナル・オキ(11期生)の送別会(楽々苑で焼肉)

11期生は型替や段取りまで任せられるようになってきました。下の写真、インドネシアの結婚式は私服(襟付き)参加が普通なのだそうです。

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その他
初代と2代目の違い

初代(創業者)は資金調達など多くのハードルを超え何とか最初の設備を導入し事業をはじめた。その勇気や根性には敬服する。順調に利益も上がり2台目の設備を導入し家族にも手伝ってもらい、さらに3台目を導入したころ社員を雇うように […]

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